网盘资源笔记主要是一个各类网盘资源分享的资源型论坛，主要做的业务是夸克网盘拉新、百度网盘、迅雷网盘、UC网盘、123云盘等。目前论坛一天大概有600左右的流量 ，注册用户3000+ （每天新增用户60个左右）现招募5-10名版主。

 

一. 版主要求

1.每周至少能投入8小时用于管理论坛、发贴、推广等。

首先发帖这个不用我说了吧！我们是做网盘拉新业务的，网站现在是创建初期新发的帖子就是基建。这对版主也是有利益的。这暂时是我们最主要的收入来源。

论坛发贴是不能重复的，发贴前先搜索一下电影名字。你先发就好像占到一块地一样。后面很多年这个贴子被转存了你都有收益。

在分享的资源里面不能带广告，比如电影名字不能带有网址，文件夹内不能有其他不相关的推广信息包括但不限于二维码和带网址的文档。各版主发贴前后要检查一下。不能让我们把流量引到论坛，你却偷偷在向站外引流。

 

2.能按时完成布置的推广任务。

比如抖音快手发视频，百家号发文章，还有其他推广。我会尽量布置一些好完成的推广，不占用大家太多时间。也不要影响正常的工作和生活。

有推广资源的优先通过录用，比如你有微信群，qq群，网盘群，抖音，快手等自媒体平台有粉丝量的都可以优先录用。

二. 版主权益

1.版主可以在论坛无限发贴

理论上是可以无限发贴，但是像电影和剧集如果每天更新太多的老电影可能会影响用户体验。

像短剧，音乐，游戏软件，纪录片，动漫这几个版块不在首页展示的现在是可以多发贴的，后面会跟据推广的效果决定要不要在首页展示。

 

2.版主可用积分兑换贴子置顶

置顶的好处就不用我多说了参考UP主最新录制的副业项目，换句话说可以置顶自己的项目贴达到推广收费培训的目的或者卖掉置顶机会帮别人推广

 

3.版主自建站扶持

参与论坛初期建设的版主后期如果有自建站的可以享受硬广告位一个，在主页左侧或者右侧，时间为6个月。

 

4.版主享受论坛广告收益分成

后面有流量了网站会开通广告业务也会与参与网站建设的版主分成，广告收益首先用来支付网站服务器的支出。有盈余再拿出来最少6成给版主分享（只限初期参与建设的版主）

 

5.其他的福利

比如我有新的项目或者推广方法都会告诉你。这些推广方法不光是对网盘资源局有效，后面你们自建站也能用得上，学到就是赚到。

(目前暂时不会做新的建站项目，先把这个论坛做起来。后面有流量了。其他项目就用这个论坛输送流量)

 

三.版主退出机制（处罚机制）

1.自愿离职

后期若不能完成论坛布置的推广任务或都没时间完成任务，可以自愿退出。论坛会保留版主发的贴子（在没有违规增加广告的情况下）需向Abel 知会一声。

 

2.自动离职

不活跃处理：若连续两周未能达到每周至少8小时的最低投入要求，将被视为自动离职。管理员会通过私信提醒一次，若无改善则执行离职程序。取消版主身份保留版主发的贴子（在没有违规增加广告的情况下）

任务未完成：未能按时完成布置的任务三次以上，且无合理解释，将被视作自动放弃职位。取消版主身份保留版主发的贴子（在没有违规增加广告的情况下）

 

3.违规行为导致的强制离职

违反规定：如发现版主违反了论坛的规定（例如发布含有广告的帖子、向站外引流等），第一次将收到警告；第二次将暂停其权限一周；第三次将直接取消版主资格。（删除所有贴子）

不当行为：对用户进行骚扰、歧视或其他不当行为，一经查实立即取消版主资格，并可能采取进一步措施，包括但不限于永久封禁账户。

滥用权力：利用版主身份谋取私利或从事任何损害论坛利益的行为，一经发现即刻取消版主资格，保留版主发的贴子（在没有违规增加广告的情况下）

 

4.绩效评估

定期评估：每个月对所有版主的工作表现进行一次综合评估，依据贡献度、活跃度、用户反馈等因素来确定是否继续留任。不合格的版主会清退，保留版主发的贴子（在没有违规增加广告的情况下）

改进计划：对于表现不佳但仍有潜力的版主，提供改进机会并设定具体目标，若在一个考核周期后仍未见明显进步，则考虑替换。保留版主发的贴子（在没有违规增加广告的情况下）

 

5.退出后的待遇

历史贡献认可：即使退出，对于在职期间做出显著贡献的前版主，保留版主发的贴子（在没有违规增加广告的情况下）

积分保留：退出后的版主所累积的积分依然有效，可以继续用于兑换服务或奖励，除非因严重违规而被取消资格。

 

此退出机制旨在保持团队的专业性和高效性，同时确保每位成员的权利得到尊重。

 

下载版主申请表链接：https://pan.quark.cn/s/76f5d2170c7d

 

下载申请表填写完发到邮箱742184390@qq.com  或者微信ld99650  期待你的加入